{"id":162,"date":"2018-10-02T08:18:59","date_gmt":"2018-10-02T08:18:59","guid":{"rendered":"https:\/\/knowledgefarm.ch\/strategidea\/?page_id=162"},"modified":"2021-11-02T07:56:10","modified_gmt":"2021-11-02T07:56:10","slug":"les-valeurs","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/agripedia.ch\/strategidea\/les-composantes-de-la-strategie\/les-valeurs\/","title":{"rendered":"Les valeurs"},"content":{"rendered":"

\"\" Les valeurs<\/h3>\n
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Les valeurs sont les principes qui animent le chef-fe d\u2019entreprise. Elles d\u00e9finissent la mani\u00e8re d\u2019agir ou la fa\u00e7on de faire dans l\u2019entreprise, la touche personnelle de l\u2019agriculteur-rice. C\u2019est un peu sa philosophie et son esprit de travail.<\/p>\n<\/blockquote>\n

Les valeurs se situent dans une certaine philosophie de la vie<\/strong> et rejaillissent dans le v\u00e9cu concret. Se sont aussi les convictions que l\u2019agriculteur-rice attache au m\u00e9tier.<\/p>\n

En principe, les valeurs sont partag\u00e9es entre conjoint-e-s et entre co-exploitant-e-s ou associ\u00e9-e-s pour les communaut\u00e9s, et sous-tendent la mani\u00e8re de travailler dans l\u2019exploitation agricole. Cependant, il n\u2019est pas toujours n\u00e9cessaire d\u2019\u00eatre personnellement en phase avec toutes les valeurs de son conjoint-e ou de ses associ\u00e9-e-s, certaines pouvant m\u00eame \u00eatre compl\u00e9mentaires, mais il faut partager un minimum de valeurs communes qui constitueront la fa\u00e7on de faire<\/strong> ensemble (en collaboration). Conna\u00eetre les valeurs de son (ses) partenaire(s) (et les accepter) est un plus.<\/p>\n

On pourra, par exemple, se demander \u00e0 quoi est-ce que j\u2019attache de l\u2019importance, qu\u2019est-ce qui est important<\/strong> dans ma fa\u00e7on de voir les choses, de les juger, de les faire, etc.<\/p>\n<\/div>

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\"\"\u00a0Boite \u00e0 outils<\/h3>\n<\/div>
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Faire \u00e9merger les valeurs<\/h4>\n<\/div>\n
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La fiche m\u00e9thode \u00ab\u00a0faire \u00e9merger les valeurs\u00a0\u00bb indique comment rep\u00e9rer les valeurs au cours d’un entretien semi-directif. Au cours des \u00e9changes, il est important de distinguer les valeurs proprement dites, des motifs d’une action, des finalit\u00e9s poursuivies, ou des motivations (voir l’exemple).<\/p>\n